南通市崇川區總工會：以“公益送考”踐行新時代職業道德 打造暖心志愿服務品牌

發布時間：2025-08-25

職業道德是社會主義核心價值觀在職業領域的重要體現。近年來，崇川區總工會認真落實《新時代職業道德建設實施綱要》精神，聚焦“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、熱情服務、奉獻社會”的職業道德基本規范，大力弘揚勞動、敬業、奮斗、服務等精神，扎實推動職業道德建設走深走實、見行見效。作為我區職業道德建設的特色載體，“滴滴公益送考”志愿服務項目六年來持續拓展深化，已成為展現城市溫度、傳遞職業正能量的暖心品牌，相關事跡獲在《江蘇工人報》報道。

一、堅守服務初心，弘揚敬業奉獻精神

自2019年啟動以來，“滴滴公益送考”志愿服務項目始終堅持“以考生為中心”的服務理念，組織網約車司機為中考、高考學子提供“一對一”免費接送服務。六年間，參與司機從最初的6人增至27人，服務范圍從崇川區擴展至通州、海門、開發區等多個區域，累計服務考生及家長近百人次。每一位參與的滴滴司機都經過嚴格篩選和專業培訓，熟悉考點路線、掌握應急處理技能，隨車配備文具、防暑用品等物資，確保服務周到、安全可靠。這種六年如一日的堅守，正是敬業精神、奉獻精神和服務精神的生動體現。

二、踐行誠信友善，彰顯職業道德風范

在公益送考過程中，滴滴司機們不僅展現了高超的職業素養，更以真誠、細致、負責任的態度贏得了考生和家長的廣泛贊譽。面對強降雨等惡劣天氣，司機胡廣林主動調整營運計劃，提前到崗，貼心準備早餐；寇澤巍為行動不便考生精心規劃路線，全程輕扶慢行；姚代仕更是放棄三天營運收入，專程接送特殊困難考生。他們用行動詮釋了“辦事公道、熱情服務、奉獻社會”的職業道德規范，展現了新時代勞動者的精神風貌和道德高度。

三、強化組織引領，構建職業道德建設長效機制

崇川區總工會充分發揮組織優勢，聯合任港街道工會、滴滴出行、南通馳安網約車等單位，構建“工會牽頭、企業支持、司機參與、社會響應”的協同工作機制。通過定期培訓、典型宣傳等方式，不斷增強滴滴司機的職業榮譽感和社會責任感，推動職業道德內化于心、外化于行。該項目已成為工會服務職工、服務社會的重要平臺，也成為促進行業自律、提升職業素養的有力抓手。

四、融入城市文明，拓展職業道德實踐內涵

“滴滴公益送考”已超越單純交通服務，成為崇川乃至南通精神文明建設的亮麗名片。它既是企業開展職業道德教育的實踐課堂，也是傳播正能量、引領新風尚的重要窗口。借助媒體宣傳、事跡報道和活動推廣，項目引發社會廣泛良好反響，推動形成“學有榜樣、行有示范”的濃厚氛圍，實現職業道德與社會公德、家庭美德深度融合。

五、持續創新發展，推動職業道德建設常態長效

下一步，崇川區總工會將繼續深化“公益送考”品牌建設，進一步拓展服務內涵、創新服務形式，推動項目從季節性服務轉向常態化公益運作。同時以點帶面，引導更多行業企業加強職業道德建設，完善評價激勵制度，動員廣大職工立足崗位建功立業，為譜寫中國式現代化南通新篇章提供堅實的道德支撐和人文動力。

崇川區總工會將繼續高標準推進職業道德建設，努力打造更多辨識度高、影響力強、感染力足的道德建設品牌，為培育時代新風、凝聚奮進力量作出新的更大貢獻。